Werkgevers komen met finaal loonbod
ratings-display.rating-aria-label
(2)De werkgevers van de drinkwaterbedrijven presenteren een finaal loonbod van 7% over 18 maanden. In de nieuwste aflevering van de cao...
top of page
Nieuws
Op 26 oktober is het nieuwe cao overleg van start gegaan. Volg de ontwikkelingen van de onderhandelingen via ons nieuwsblog en de podcast. Wil je meepraten en reageren op artikelen, registreer je via onderstaande knop of login.
Problemen met inloggen of registreren? Neem contact met ons op.
Anker 1
Waterpeiling
Wordt lid van het Waterpeiling-panel en praat mee over jouw arbeidsmarktpositie, je rechten voor een goede werk-privé balans en je carrière mogelijkheden.
Als panellid bepaal jij mede wat de inzet voor de nieuwe cao wordt en kun je stemmen op het cao-akkoord. Ben je nog geen panellid? Meld je dan nu aan!
Meld je aan
voor het waterpeiling-panel
Als lid van het Waterpeiling-panel bepaal jij mede wat de inzet voor de nieuwe cao wordt en kun je stemmen op het cao-akkoord, ook als je geen lid bent van een vakbond. Als panellid ontvang je:
​
• regelmatig uitnodigingen om deel te nemen aan
de Waterpeilingen
• uitnodigingen om jouw ideeën te delen over
diverse vraagstukken
• altijd het laatste cao nieuws direct in je mailbox
• en kun je reageren op nieuwsberichten
Waterpeiling #2
Cao-enquête Vitaliteit, Duurzaamheid en Flexibiliteit
Afgelopen zomer heeft Jong Dunea een peiling gehouden onder haar achterban. Wat vinden zij belangrijk in een cao? Hierin kwamen onderwerpen als vitaliteit en gezondheid, duurzaamheid en flexibele verlofregelingen kwamen aan de orde. Met deze enquête willen we peilen of deze onderwerpen ook belangrijk zijn voor een bredere groep medewerkers binnen de drinkwatersector.
Ledenstrook
bottom of page